Technicien(ne) en bâtiment (Surveillance de chantier) – Poste régulier – Concours S-20-21-26

NATURE DU TRAVAIL

 

Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste, soit à procurer une assistance technique aux différents services de la commission scolaire, principalement en effectuant des recherches, en élaborant des plans et en rédigeant des devis, en recueillant et en fournissant les données de base nécessaires au personnel professionnel et aux responsables des divers services, soit à être responsable du fonctionnement des équipements relevant de la mécanique du bâtiment.

 

QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES

 

  • Effectuer des inspections de chantier afin d’assurer les règles de sécurité et le respect des normes du CSS Marie-Victorin.

 

  • Voir au suivi des plans et devis et au bon déroulement des chantiers

 

  • Soumettre aux chargés de projets des rapports d’avancement

 

  • Mettre en place les recommandations nécessaires

 

  • Suivre la marche des travaux et préparer des rapports progressifs en particulier afin d’établir les paiements à faire et de s’assurer du respect de l’échéancier

 

QUALIFICATION REQUISE

 

  • Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales en technologie de la mécanique du bâtiment ou en technologie de l’architecture ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.

 

EXIGENCES REQUISES

 

  • Excellent sens de l’organisation et de la planification;
  • Autonomie, rigueur, souci du détail et polyvalence
  • Très grande disponibilité et capacité à travailler sous pression
  • Débrouillardise, autonomie, rigueur et excellentes relations interpersonnelles;
  • Avoir un permis de conduire valide et accès à une voiture.

 

 

CONDITIONS D’EMPLOI :                Régies par la convention collective du personnel de soutien (SEPB)

 

TRAITEMENT SALARIAL :               22,74 $ à 31,99 $

 

 

   CANDIDATURE

 

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitæ ainsi qu’une lettre de motivation au plus tard le 20 janvier, 16h30, en mentionnant le numéro de concours S-20-21-26, à l’attention de :

 

Madame Andréanne Cabana

Agente d’administration

Commission scolaire Marie-Victorin

Service des ressources humaines

13, rue Saint-Laurent Est                                                                 Courriel : cvsoutien@csmv.qc.ca

Longueuil Q­C   J4H 4B7                                                                  Télécopieur : 450 670-9604

 

               N.B. Seules les personnes retenues pour une entrevue recevront une réponse.

 

Le Centre de services scolaire Marie-Victorin est engagé dans un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles, les membres des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.