Régisseur administratif – Service des ressources matérielles – Concours C-19-20-01

Nature du travail

L’emploi de régisseur comporte la responsabilité de la gestion des activités techniques, administratives et manuelles reliées à la mise en œuvre d’un ou plusieurs programmes des services des ressources matérielles de la commission scolaire.

Sous l’autorité du directeur adjoint du Service des ressources matérielles, l’emploi comporte principalement la responsabilité de la gestion des activités techniques reliés à la mise en œuvre des travaux de construction.

 

Cet emploi comporte notamment l’exercice des responsabilités suivantes :

 

  • Contribuer, sur demande, au processus consultatif visant l’élaboration des orientations et des stratégies de la commission en ce qui concerne les services des ressources matérielles, particulièrement dans son secteur d’activités et, le cas échéant, collaborer à la détermination du plan d’action annuel;
  • Participer à l’élaboration et à la mise à jour des politiques, des systèmes, des normes et des procédures relatives à son secteur d’activités et s’assurer de leur mise en application;
  • Développer la production d’outils de gestion adaptés aux besoins reliés aux travaux de construction
  • Assumer la gestion quotidienne des activités reliés aux travaux de construction;
  • Assumer la gestion des activités connexes reliés aux travaux de construction;
  • Collaborer avec le coordonnateur des travaux pour la mise en œuvre et la réalisation des travaux de construction;
  • Planifier, superviser et contrôler l’application de systèmes, de procédures et de normes pour la réalisation des activités requises pour la réalisation des travaux de construction;
  • Superviser le travail des techniciens en bâtiment;
  • Assurer la charge des projets de cour d’école;
  • Effectuer la mise à jour annuel du cartable des standards de construction de la Commission scolaire;
  • Assumer la gestion et le suivi des requêtes des centres de services de concert avec le coordonnateur des travaux;
  • Assumer le support aux centres de services du Service des ressources matérielles relativement aux sinistres;
  • Planifier, gérer les activités requises et effectuer les suivis des volets connexes aux travaux de construction (expertises, clés de chantier, standards de quincaillerie, déménagement, entretien ménager, mesures temporaires);
  • Superviser l’application des standards de la Commission scolaire pour l’élaboration des documents de construction de concert avec les chargés de projet;
  • Sur demande et selon la situation, effectuer le remplacement occasionnel d’un chargé de projet.
  • Représenter, sur demande, la Commission scolaire ou l’unité administrative sur les questions relatives à son secteur d’activités;
  • Assumer toute autre responsabilité compatible à sa fonction que peut lui confier son supérieur immédiat.

 

Qualifications minimales requises

  • Diplôme d’études collégiales dans un champ d’études approprié et six années d’expérience pertinente

OU

  • Certificat de qualification valide pour l’exercice d’un métier connexe à l’emploi et huit années d’expérience pertinente
  • Réussite à un test de français écrit.

 

autres exigences

  • Capacité à exercer un leadership d’influence.
  • Très grande disponibilité et capacité à travailler sous pression.
  • Jugement, initiative, fiabilité, autonomie, rigueur et excellentes relations interpersonnelles.
  • Posséder un permis de conduire valide (La personne choisie aura à se déplacer sur le territoire de la Commission scolaire)

 

 Conditions d’emploi

Selon le Règlement déterminant certaines conditions de travail des cadres des commissions scolaires et du Comité de gestion de la taxe scolaire de l’île de Montréal.

 

Traitement annuel

De 62 331$ à 83 106$

 

Candidature

Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae accompagné d’un texte exposant les motifs de votre candidature au plus tard le 15 juillet à midi, en indiquant le numéro de concours C-19-20-01, à Mme Lyne Bélanger, agente de bureau.

 

Service des ressources humaines

Commission scolaire Marie-Victorin

13, rue Saint-Laurent Est

Longueuil (Québec) J4H 4B7

Courriel : cvcadre@csmv.qc.ca

Télécopieur : 450-670-9604

Veuillez prendre note que seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

 

 

 

 

La Commission scolaire est engagée dans un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles, les membres des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.