Ouvrier certifié, Centre de service Jacques-Rousseau – Poste régulier – Concours S-20-21-17

NATURE DU TRAVAIL

Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste à effectuer des travaux d’entretien, de réparation et de transformation relevant de plusieurs métiers du bâtiment.

QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES

La personne salariée de cette classe d’emplois exerce ordinairement son activité dans des endroits où il ne serait ni pratique ni nécessaire de faire appel, de façon continue, à du personnel de soutien manuel spécialisé; elle effectue des travaux d’entretien général tels que la réparation ou la réfection de bâtiments, d’installations sanitaires et d’installations mécaniques simples; elle peut également s’occuper de l’entretien préventif de l’équipement.

Elle est parfois appelée à coordonner des travaux effectués par des ouvrières ou ouvriers moins expérimentés ou non spécialisés.

Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

QUALIFICATION REQUISE

Posséder une carte de compétence compagnon charpentier/menuiserie.

Être titulaire d’un diplôme d’études professionnelles dans une des spécialités du bâtiment appropriées à la classe d’emplois ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation reconnue par l’autorité compétente, et avoir huit (8) années d’expérience pertinente.

ou

Posséder une qualification officielle équivalente, appropriée à la classe d’emplois et délivrée par un organisme reconnu et avoir en plus quatre (4) années d’expérience pertinente. Dans le cas où cette qualification requiert moins de quatre (4) périodes d’apprentissage, avoir en plus une (1) année d’expérience pertinente pour compenser chaque période manquante.

EXIGENCES REQUISES

 

  • Excellent sens de l’organisation et de la planification;
  • Très grande disponibilité et capacité à travailler sous pression
  • Débrouillardise, autonomie, rigueur et excellentes relations interpersonnelles;
  • Avoir un permis de conduire valide et accès à une voiture.

 

CONDITIONS D’EMPLOI :                Régies par la convention collective du personnel de soutien (SEPB)

 

TRAITEMENT SALARIAL :               23,87$/heure

 

   CANDIDATURE

 

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitæ ainsi qu’une lettre de motivation au plus tard le 20 novembre, 16h30, en mentionnant le numéro de concours S-20-21-17, à l’attention de :

 

Madame Andréanne Cabana

Agente d’administration

Commission scolaire Marie-Victorin

Service des ressources humaines

13, rue Saint-Laurent Est

Longueuil Q­C   J4H 4B7

Courriel : cvsoutien@csmv.qc.ca

Télécopieur : 450 670-9604

 

               N.B. Seules les personnes retenues pour une entrevue recevront une réponse.

 

Le Centre de services scolaire Marie-Victorin est engagé dans un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles, les membres des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.