Électricien – Concours S-20-21-10

ÉLECTRICIEN
AFFECTATION TEMPORAIRE AVEC POSSIBILITÉ DE PROLONGATION
CONCOURS S-20-21-10

 

NATURE DU TRAVAIL

 

Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste à effectuer des travaux d’installation, de réparation et d’entretien de systèmes électriques.

 

QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES

 

  • La personne salariée de cette classe d’emplois effectue tous les travaux d’installation, de raccordement, de détection et d’identification de troubles, de réfection, de modification, de réparation et d’entretien de tout système de conduction composé d’appareils de canalisation, d’accessoires et d’autres appareillages pour fins d’éclairage, de chauffage, de force motrice et de tout système de communication, de commutation et de transmission.

 

  • Elle fait des entrées électriques de tout voltage et de tout ampérage; elle monte les panneaux de distribution, pose des conduits en surface ou dans les murs, les planchers et les plafonds, passe les fils et fait les raccordements nécessaires; elle procède à l’installation, à l’entretien et à la réparation d’équipements électriques variés tels que moteurs, transformateurs, interrupteurs, chauffe-eau, systèmes de chauffage, ventilateurs et climatiseurs.

 

  • Elle est parfois appelée à coordonner des travaux effectués par des ouvrières ou ouvriers moins expérimentés ou non spécialisés.

 

  • Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

 

QUALIFICATION REQUISE

 

Posséder les qualifications légales appropriées à la classe d’emplois.

  • Détenir une carte de compétence compagnon-électricien
  • Avoir accès à un véhicule pour se déplacer et posséder un permis de conduire valide
  • Être apte à utiliser des équipements de travail en hauteur

 

EXIGENCES REQUISES

 

  • Excellent sens de l’organisation et de la planification;
  • Très grande disponibilité et capacité à travailler sous pression
  • Débrouillardise, autonomie, rigueur et excellentes relations interpersonnelles;
  • Avoir un permis de conduire valide et accès à une voiture.

 

 

CONDITIONS D’EMPLOI :                Régies par la convention collective du personnel de soutien (SEPB)

 

TRAITEMENT SALARIAL :               24,76$/heure

 

 

   CANDIDATURE

 

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitæ ainsi qu’une lettre de motivation au plus tard le 16 septembre, 16h30, en mentionnant le numéro de concours S-20-21-10, à l’attention de :

 

Madame Andréanne Cabana

Agente d’administration

Commission scolaire Marie-Victorin

Service des ressources humaines

13, rue Saint-Laurent Est

Longueuil Q­C   J4H 4B7

Courriel : cvsoutien@csmv.qc.ca

Télécopieur : 450 670-9604

 

               N.B. Seules les personnes retenues pour une entrevue recevront une réponse.

 

La Commission scolaire Marie-Victorin est engagé dans un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités visibles, les membres des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.